Reasonable accommodation is any change or adjustment to a job or work environment that permits a qualified applicant or employee with a disability to participate in the job application process, to perform the essential functions of a job, or to enjoy benefits and privileges of employment equal to those enjoyed by. If you need reasonable accommodation, you must report to Human Resources prior to reporting to the jobsite / office. Las adaptaciones razonables son cualquier cambio o ajuste en un trabajo o entorno laboral que permita a un solicitante o empleado calificado con una discapacidad participar en el proceso de solicitud de empleo, realizar las funciones esenciales del trabajo o disfrutar de los beneficios y privilegios del empleo en igualdad de condiciones que los demás. Si necesita adaptaciones razonables, debe informar a Recursos Humanos antes de presentarse en el lugar de trabajo o en la oficina.